не уволят. При малейшей опасности сразу звони в трудовую инспекцию или хотя бы пригрози таким звонком. Мало твоей конторе не покажется! Уволить тебя НЕ МОГУТ! Так что успокойся и дрежи хвост пистолетом. И кстати, почитай закон на эту тему, чтобы просто подкованной быть и грамотно цитатки вставлять! ох уж мне эти женские коллективы...

Тебя даже за пьянку сейчас не могут уволить, не то что сократить. Посторайся успокоиться, тебе доработать-то осталось всего 7 неделек, а если отпуск еще не отгуляла, так и того меньше. Блин, я не понимаю таких работодателей!!! Они же пособия не за свой счет платят, а так поганенько относятся!

Поначитались уже всем семейством :-)
У меня уже посто принцип, сделаю все, что смогу, чтобы не уволили...!

Фу как низко и подло!
Да и вообще уволить тебя просто права не имеют - ты же беременная женщина!
Так что наплюй на всех и переживай поменьше (для масика это вредно)
Удачи

Пусть попробуют сократить! Пригрози прокуратурой и судом... У нас 2 еденицы попали под сокращение (дамы в отпуске по уходу за детишками до 3 лет). Так их сократить не могут. Ждут когда детям 3 года исполнится. Да и потом им будут вакансии предлагать, просто так с малолетним ребенком не выгонишь на улицу. Смело проси больничный, если на работе будут терроризировать, отключи телефоны и думай о хорошем, о малыше, который должен родится в спокойной обстановке.

Девочки, спасибо за поддержку, вы даже не представляете, как мне приятно. Спасибо!!!

Если правда дойдет до этого-в суд. Сейчас с этим строго. Даже суда не будет. Достаточно сходить к юристу на биржу труда. И их натянут по полной. Не бери в голову. Просто дело не в том, что ты плохой работник или плохой человек. Начальству выгодно не держать беременных. Чтоб сэкономить свой бюджет, не платить налог, не выплачивать декретное пособие. А на тебя оказывают психологическое давление. Вдруг не выдержишь и сама уйдешь без суда без следствия? И им легче будет. Ты вообще можешь на больничный вплоть до декрета сесть. Раньше беременную не имели право уволить, ныне и подавно. Ты в наглую скажи об этом начальству. И ничего не бойся!

Не имеют права тебя уволить! Так что успокойся, и даже не бери в голову! Тебе сейчас волноваться никак нельзя! Думай о хорошем, о своем малыше, а на проблемы на работе вообще забей!

Конечно, начальсто сейчас думает что ты сама уйдешь - лишь бы нервы себе не трепать в таком положении . Ребенок ведь важнее, а ты действительно бери больничный, если есть возможность и отключи все телефоны о которых знают на работе. Вот бедь блин изза 1.5 месяцев зарплаты стлько вони. Как нмзко пало наше руководство...

У меня у подружки была такая же ситуация, как узнали что она Б. стали изводить, причем поменяли ей график, сделали рабочие дни 2 недели без выходных , а работа у нее на ногах. Доводили как могли и штрафами, и выговорами. Она пошла к всрей врачихи и рассказала все как есть, а та ей сказала: раз таак-то родов не выйдешь! Ивыписала ей больничный до декрета. И себе нервы не мотала, платили больничный как миленькие, и слюной от злости изошлись. Закон на твоей стороне, чтобы они там не пели. А вот чтобы себе нервы не мотать, может тоже договоришься со своей на длительный больничный)). А в коллективе везде сук хватает, тем более в женском. У меня тоже есть такие на работе, "все люди как люди , а мы королевы". Удачи!!!

Ни на какие провокации не поддавайся! Если захотят тебя вынудить уволится самой, не соглашайся! По закону тебя уволить не могут! Держись! Скоро уже в декрет..

И правда, возьми больничный, потом свой законный отпуск (если он у тебя есть)а потом в декрет.. рассчитай все и покажи им дулю!))))))))))))))

Они не могут тебя уволить!!!И способ они найти не смогут, только если заставят тебя написать по собственному желанию, ну и если их организация ликвидируется, ну и то это не так уж и легко сделать.

Мою знакомую уволили на пятом месяце, потом был суд, и ее восстановили. Думаю, что и штраф какой-нибудь выплатили, потому что это абсолютно незаконно. Ты им пригрози!!! И скажи еще, что если на нервной почве с тобой что-то случится, ты их вообще по миру пустишь!!!!!!!!

у нас хотели уволить беременную девочку (крупный завод), . Ей предложили написать заявление "по собственному...", она отказалась, тогда ее уволили по статье. Она подала в суд и выиграла дело Никому никаких взятк не давала!!! Ничего не подписывай!!! Пусть только попробуют! По закону тебе вообще должны сделать график работы не более 6 часов.

Не переживай, у нас на работе пришла женщина устраиваться, ее взяли с испытательным сроком, через месяц она забеременла, но начальство она не устраивла. Так даже на испытательном сроке не могут уволить, даже если вообще не будешь на работу ходить без больничного. Так вот эта женщина у нас официально работает, ей платится зарплата, а на самом деле она не появляется и все знают, что она уже в другой компании работает!!!! Главное, чтобы у тебя зарплата белая была. Удачи и не нервничай!!

Уволить не уволят, но обидно, что ты нервы тратишь в таком положении. У людей не осталось ничего святого, какой кошмар!

prima, ну ты классно написала! Мне понравилось! Когда я была Б. в первый раз, то в один момент, когда у шефа были загоны, заявила, что он меня уволить не может. Он обалдел: грамотная какая. Правда, замолчал и больше не муркал. Фокус в том, что он - председатель суда, где я работаю, а я решила поумничать.

Самое лучшее в данный момент - взять больничный до момента декретного отпуска. Уволить - не уволят, а вот нервы потрепать могут. Врач не откажет. Все это - просто зависть. Если рассматривать эту ситуацию с точки зрения животных, то в стае ты стала "доминантной самкой"

Ох,девульки! Сама в первую беременность уволилась по собственному(довели), ничего отстаивать не стала, не было сил.Сейчас меня уволили по соглашению сторон(воевала как могла до последнего)-в понедельник, сегодня среда-пришёл муж и сказал, что его тоже уволили по собственному.Теперь вообще непонятно, как и на что жить, и дитёнка кормить...
Я будучи на середине срока сочла лучшим уйти сама, чем потерять моего лапулю, или нанести ему вред, а врачиха у меня была просто .......!!!!!, больничный не давала ни под каким предлогом, несмотря на то, что я была беременная из группы риска( врождённый порок сердца).Так вот у меня всё грустно...

http://www.lbudget.ru/rubrics/?tid=25&rubric=plan&rid=791

Я эту статью и у себя в блоге опубликую. Прочти, там много интересного для тебя.

Я сама уволилась, работа очень нервная (менеджером в банке). В связи с последними событиями, страшно было на работу ходить, такие клиенты орут, угрожают, пару раз до слез довели, милицию каждый день вызываем. Я поняла, что до декрета не дотяну, была 6 неделька, да и здоровье мое и ребеночка дороже. Обидно немного конечно, если бы мне мои коллеги немного помогли, они ведь знали о моем положении, то осталась. А так просила за меня общаться с нервными клиентами, так лицо кирпичом делали и говорили, что все беременность за меня мою работу не собираются выполнять(. Тогда я сдалась.