А как Вам выплатят за 2010 и 2011 годы? Отчислений ведь на Вас не было

я же работала, у меня есть справка за два этих года

Если твой декретный больничный начнется до 31 декабря 2012, можешь выбирать правила расчета. Если уже после 01 января 2013, то расчет будет только новым правилам.

Ипшников не вела, как подают отчетность не знаю, как платят взносы и что вообще они творят и как... Если платять взносы в ФСС, а как мне кажется все это платять, то при сдачи отчетности будут показывать эту выплату, в Консультанте и интеренете есть подробная инструкция какк это делается. А свои ежемесячные выплаты уменьшат на эту сумму. Тут все просто.

я же работала, у меня есть справка за два этих года

Ну тогда все возможно, я просто думала, что Вы только-только хотите устроиться

спасибо огромное за ответы

я сама работаю как ип, отчисления сама плачу, но под руководителем, так вот декретные будуь выплачивать, но как мне сказали например пособие на ребенка ежемесячное выплатит фсс ип-шнику разом когда ребенку будет 1,5 года, а у нас на балансе ноль, то есть деньги я получу в конце, незнаю как у вас выясните этот вопрос я сама в шоке была когда мне сказали

Не важно совсем у кого Вы работаете, сейчас все платят в фонды одинаково (кроме льготных категорий), следовательно и порядок возмещения тоже. Устраивайтесь прямо сейчас до протокола, заработную плату делайте не выше чем у основных сотрудников, тогда вопросов со стороны фонда будет меньше. Еще необходимо, на мой взгляд, уладить вопросы по взносам, т.к кроме взносов в ФСС еще есть и ПФ и налоговая (вообщем 30% от начисленной з.п), захочет ли он нести эти расходы или Вы сами будете их гасить.

У нас ИП, и уже много девочек уходили в декрет. Вообще все должно быть как и в любой другой организации. Считаем по двум вариантам - по-старому и по-новому.

Irian правильно сказала, что это только до 2013 года. (если еще что-то в нашей стране не поменяют). Потом выплачиваем больничные, единовр. пособие по рождению ребенка, а потом и пособие до 1,5 лет. ФСС все возмещает.

Нет никакой разницы между ООО и ИП. Единственное: предприниматель должен быть работодателем, то есть при наличии наемных работников самостоятельно встать на учет в ФСС и ПФ, платить взносы и т.д...